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雇員忠誠(chéng)險(xiǎn)不保員工跳槽 九成賣(mài)給外國(guó)人

來(lái)源：互聯(lián)網(wǎng) 發(fā)布時(shí)間：2015-06-24 11:19 瀏覽：3957 次
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［編者按］ 　　每年1月至3月都是員工跳槽高峰期，不少深受其苦的企業(yè)把投保雇員忠誠(chéng)險(xiǎn)視作了救命稻草，只可惜如今國(guó)內(nèi)險(xiǎn)企沒(méi)將跳槽納入承保范圍?！　? 　　雇員忠誠(chéng)險(xiǎn) 投保門(mén)檻有點(diǎn)高 　　上月初，公司剛挖過(guò)來(lái)兩個(gè)厲害團(tuán)隊(duì)，可他們對(duì)公司業(yè)績(jī)?cè)街匾?，老板心里就越?jīng)]譜，害怕人家像離開(kāi)上家公司那樣說(shuō)不干就整隊(duì)撤離，受不起!說(shuō)這話的是某壽險(xiǎn)電話銷(xiāo)售公司人事經(jīng)理孫女士。 　　正是因?yàn)楸ｋU(xiǎn)業(yè)出身，...

　　每年1月至3月都是員工跳槽高峰期，不少深受其苦的企業(yè)把投保雇員忠誠(chéng)險(xiǎn)視作了救命稻草，只可惜如今國(guó)內(nèi)險(xiǎn)企沒(méi)將跳槽納入承保范圍?！　?

　　雇員忠誠(chéng)險(xiǎn) 投保門(mén)檻有點(diǎn)高

　　上月初，公司剛挖過(guò)來(lái)兩個(gè)厲害團(tuán)隊(duì)，可他們對(duì)公司業(yè)績(jī)?cè)街匾?，老板心里就越?jīng)]譜，害怕人家像離開(kāi)上家公司那樣說(shuō)不干就整隊(duì)撤離，受不起!說(shuō)這話的是某壽險(xiǎn)電話銷(xiāo)售公司人事經(jīng)理孫女士。

　　正是因?yàn)楸ｋU(xiǎn)業(yè)出身，她便和老板商量給公司買(mǎi)份雇員忠誠(chéng)險(xiǎn)，好把人員變動(dòng)造成的損失轉(zhuǎn)嫁給保險(xiǎn)公司。可這如意算盤(pán)剛開(kāi)始打，她便碰了一鼻子灰。

　　這兩天，孫女士通過(guò)電話找了很多有此險(xiǎn)種的財(cái)險(xiǎn)公司，但只要對(duì)方一聽(tīng)說(shuō)她公司的性質(zhì)，以及60余員工的規(guī)模，得到的回復(fù)幾乎無(wú)一例外，對(duì)不起，我們不做。

　　至于具體原因，記者以孫女士的身份問(wèn)過(guò)幾家險(xiǎn)企，但唯一得到的解釋是此險(xiǎn)不單賣(mài)，只有擁有獨(dú)立寫(xiě)字樓，公司規(guī)模比較大，而且還在我們公司投保了其他險(xiǎn)種的企業(yè)，我們才會(huì)向上面申請(qǐng)賣(mài)給他們雇員忠誠(chéng)險(xiǎn)。

　　承保內(nèi)容不含員工跳槽

　　所謂雇員忠誠(chéng)險(xiǎn)，是以被保險(xiǎn)人一般指企業(yè))的雇員在受雇期間，因欺詐、貪污、挪用款項(xiàng)、偽造賬目等不忠誠(chéng)行為，導(dǎo)致被保險(xiǎn)人直接經(jīng)濟(jì)損失為保障內(nèi)容的一款險(xiǎn)種。

　　部分保險(xiǎn)公司的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，現(xiàn)在關(guān)于此險(xiǎn)的咨詢量雖然比年前高了15%，但諸多企業(yè)都很關(guān)心的員工跳槽保不保的問(wèn)題，業(yè)界和保險(xiǎn)公司的說(shuō)法卻不盡統(tǒng)一。

　　有學(xué)者認(rèn)為，跳槽屬于員工對(duì)企業(yè)的不忠行為。而險(xiǎn)企認(rèn)為，員工跳槽只是個(gè)人志向的轉(zhuǎn)移，不算不忠，故而即便企業(yè)買(mǎi)了雇員忠誠(chéng)險(xiǎn)，保險(xiǎn)公司也不會(huì)理賠。中國(guó)人壽財(cái)險(xiǎn)渠道負(fù)責(zé)人告訴記者。

　　這位負(fù)責(zé)人表示，此險(xiǎn)雖然由來(lái)已久，但其屬于舶來(lái)品，保險(xiǎn)責(zé)任范圍非?；\統(tǒng)，風(fēng)險(xiǎn)衡量難度也很大，這正是保險(xiǎn)公司不愿廣泛出售此險(xiǎn)的原因之一。

　　忠誠(chéng)險(xiǎn)九成賣(mài)給了外國(guó)人

　　如上文所言，雇員忠誠(chéng)險(xiǎn)在我國(guó)于1988年就已推出，只是長(zhǎng)期以來(lái)，投保此險(xiǎn)的企業(yè)很少，這顯然違背了‘大數(shù)法則’這一保險(xiǎn)公司收益基要，所以銷(xiāo)售此險(xiǎn)時(shí)各險(xiǎn)企都會(huì)很慎重。平安保險(xiǎn)一位不愿具名的管理人員說(shuō)。

　　另?yè)?jù)業(yè)內(nèi)人士介紹，對(duì)于保險(xiǎn)公司而言，雇員忠誠(chéng)險(xiǎn)的保險(xiǎn)收入僅能占所有保單收入的1%左右，其中，外資企業(yè)占投保顧客的90%。這也正是此險(xiǎn)在中國(guó)存活下來(lái)的唯一理由。

　　據(jù)了解，在歐美幾乎每家公司都會(huì)為自己關(guān)鍵職位的人員投保，以確保公司不會(huì)因員工背叛而導(dǎo)致災(zāi)難。

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