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史上最大保險公司擴容潮 人力資源老總怕辭職信

來源：四川新聞網(wǎng) 發(fā)布時間：2011-04-07 19:22 瀏覽：2381 次
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［編者按］     1月6日(上周四)，中國保監(jiān)會發(fā)布公告，批準光大永明人壽和金盛人壽兩家合資保險公司籌備四川分公司的申請；而就在此前一天，中國保監(jiān)會網(wǎng)站披露，百年人壽與和諧健康保險也拿到了入川牌照，獲準籌建四川分公司。以上4家，加上此前獲批在川籌建機構(gòu)的國華人壽、紫金財險、國壽財險和錦泰財險(資料見右上表格)，至此，成都目前已有8家保險公司在招兵買馬，并隨時準備開業(yè)?！　≠Y料顯...

    1月6日(上周四)，中國保監(jiān)會發(fā)布公告，批準光大永明人壽和金盛人壽兩家合資保險公司籌備四川分公司的申請；而就在此前一天，中國保監(jiān)會網(wǎng)站披露，百年人壽與和諧健康保險也拿到了入川牌照，獲準籌建四川分公司。以上4家，加上此前獲批在川籌建機構(gòu)的國華人壽、紫金財險、國壽財險和錦泰財險(資料見右上表格)，至此，成都目前已有8家保險公司在招兵買馬，并隨時準備開業(yè)。

　　資料顯示，目前成都市場共有55家保險公司，其中，壽險公司30家，產(chǎn)險25家。加上此次獲批籌建的這8家，按照每家新公司最長6個月的籌備期計算，不出半年，成都保險市場的公司規(guī)模將輕松突破60家，繼續(xù)領(lǐng)跑西部。

　　史上最大“保險公司擴容潮”

　　“一下子涌入8家新公司，這樣的擴容速度在四川保險歷史上還是頭一回，對市場的影響不可謂不大?！痹讷@悉多家公司獲批入川的消息后，省內(nèi)一保險公司老總?cè)绱它c評。

　　而據(jù)成都商報記者了解，與往年相比，此次入川的一些新公司實力不俗，讓人難以忽視；而從業(yè)務(wù)類別看，此次入川的8家新公司中，有3家財險公司，5家壽險公司。其中，兩家財險公司錦泰財險和國壽財險無疑最令人關(guān)注。

　　資料顯示，錦泰財險由成都投資控股集團與國家開發(fā)投資公司等八家公司發(fā)起籌建，公司注冊地在成都，是成都開設(shè)的首家本土保險公司。開業(yè)后，錦泰財險有望依托其股東資源，在成都本地大展拳腳；而背靠中國人壽這棵大樹，國壽財險近年在各地的發(fā)展也相當迅猛，其四川分公司有望成為四川產(chǎn)險業(yè)的生力軍。國壽財險總裁劉健此前就曾表示，將依托中國人壽的營銷隊伍和業(yè)務(wù)資源，爭取用3～5年時間躋身中國財險市場第一集團。

　　此外，5家壽險公司中，光大永明和金盛人壽是合資保險公司。光大永明股東包括光大集團、加拿大永明金融集團、中國兵器工業(yè)集團、鞍鋼集團等大型企業(yè)，背景雄厚；而金盛人壽則是中國第一家中法合資的保險公司。
 
    保險人才爭奪戰(zhàn)悄然打響

　　8家新公司入川背后，一場不見硝煙的保險人才“挖角戰(zhàn)”與“護角戰(zhàn)”已經(jīng)悄然打響！

　　“現(xiàn)在每天上班，最擔心的就是看見員工的辭職報告?！币患抑匈Y保險四川分公司人力資源部經(jīng)理孫先生坦言對新公司大舉入川保持警惕，因為那些提出辭職的人，通常都是公司“損失不起的人才”。

　　據(jù)介紹，按照慣例，開設(shè)一家省級保險公司，內(nèi)勤管理人員最起碼要有40人。新公司當然希望迅速打開局面，而從同業(yè)挖角無疑是一條捷徑，這一手法時間短、見效快，同時還可以“打擊競爭對手”。孫先生表示，在成都壽險業(yè)的歷次“挖人風波”中，最受獵頭關(guān)注的目標無疑有兩類：一是頂級營銷代理人；二是保險公司的高級管理人才?！澳壳罢枪尽_門紅’的關(guān)鍵時期，無論哪類人跳槽，公司今年的業(yè)績都將遭受損失。”

　　“每一波挖人都是我們不愿看到的，但對方來勢洶洶，我們顯然不能掉以輕心?！绷硪患夜镜娜肆Y源部門負責人張先生告訴成都商報記者，近幾年隨著保險業(yè)競爭日趨加劇，“護角小組”幾乎已成為各家公司的常設(shè)機構(gòu)。平時，這個小組直接負責對人才實施監(jiān)控，每個月各分支機構(gòu)都要將人員波動情況向小組匯報。除了要說明各部門人員流動的具體數(shù)量、去向，還要將每一名跳槽者跳槽后的職位、薪金待遇等具體情況，與其在本公司時做出明確對比，以便公司及時調(diào)整人才戰(zhàn)略。

　　其中兩家有望春節(jié)后開業(yè)

　　張先生表示，保險業(yè)人才流動大，像他所在的這類規(guī)模較大的保險公司，在管理人員上一般都有充足的人才儲備，公司一個中層崗位至少有兩個后備人才，但一些小公司一旦被挖角，業(yè)績可能大幅下滑。此外，與管理層一級的人員跳槽相比，明星業(yè)務(wù)員的跳槽對保險公司一線業(yè)務(wù)員隊伍的影響就更大，“往往走了一個人影響一大片”。

　　成都保險人才爭奪大戰(zhàn)打響了嗎？記者撥通了兩家籌備中的保險公司負責人的電話?！皠偟匠啥?，還在熟悉市場，我們公司的人才傾向于自己培養(yǎng)，不會惡意挖同業(yè)公司的墻角?！逼渲幸患夜镜呢撠熑巳绱嘶貞?yīng)。“分公司總經(jīng)理將由總部派出，其他均力爭實現(xiàn)本地化，不會挖同業(yè)公司的人才?！绷硪患夜矩撠熑艘鄰娬{(diào)。但本地保險業(yè)人士對以上表態(tài)均不以為然：“所有的人都要自己培養(yǎng)，那新公司至少半年不要做業(yè)務(wù)，這可能嗎？”

　　而成都商報記者獲得的最新消息是，8家公司中，有兩家的人員招聘已基本到位，并有望于春節(jié)后開業(yè)。
 
    成都商報記者 劉鋒

　　近期獲批在四川籌建機構(gòu)的保險公司

　　獲批時間(以保監(jiān)會披露為準) 公司名稱 公司總部 性質(zhì)

　　2010.12.30 光大永明 天津 合資

　　2010.12.28 金盛人壽 上海 合資

　　2010.12.26 百年人壽 大連 中資

　　2010.12.25 和諧健康 上海 中資

　　2010.11.22 國華人壽 上海 中資

　　2010.9.15 紫金財險 南京 中資

　　2010.9.14 國壽財險 北京 中資

　　2010.7.23 錦泰財險 成都 中資
 
 

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