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職工生育保險(xiǎn)待遇有哪些?

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[編者按] 職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險(xiǎn),由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險(xiǎn)費(fèi),職工不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。第五十四條規(guī)定,用人單位已經(jīng)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的,其職工享受生育保險(xiǎn)待遇;

   近日,西昌讀者林女士來電話咨詢:我于2007年畢業(yè)后與一家公司簽訂了為期5年的勞動合同,月工資2000元,工種會計(jì)。在工作第三年我結(jié)了婚,第四年初發(fā)現(xiàn)自己懷孕,9月快臨近產(chǎn)期,于是我按照公司的規(guī)定請了3個(gè)月的產(chǎn)假。產(chǎn)假滿后,我到公司上班,并提出報(bào)銷生育醫(yī)療費(fèi)用和領(lǐng)取假期的工資。公司說生育醫(yī)療費(fèi)用可以報(bào)銷,但是假期的工資只能領(lǐng)取基本生活費(fèi)。請問:公司的說法合法嗎?職工的生育保險(xiǎn)待遇有哪些?

  就西昌市讀者林女士提出的問題,本報(bào)政策咨詢室特邀請四川得道律師事務(wù)所劉東律師答復(fù)如下:

  《社會保險(xiǎn)法》第五十三條規(guī)定,職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險(xiǎn),由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險(xiǎn)費(fèi),職工不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。第五十四條規(guī)定,用人單位已經(jīng)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的,其職工享受生育保險(xiǎn)待遇;職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費(fèi)用待遇。所需資金從生育保險(xiǎn)基金中支付。生育保險(xiǎn)待遇包括生育醫(yī)療費(fèi)用和生育津貼。第五十五條規(guī)定,生育醫(yī)療費(fèi)用包括下列各項(xiàng):(一)生育的醫(yī)療費(fèi)用;(二)計(jì)劃生育的醫(yī)療費(fèi)用;(三)法律、法規(guī)規(guī)定的其他項(xiàng)目費(fèi)用。第五十六條規(guī)定,職工有下列情形之一的,可以按照國家規(guī)定享受生育津貼:(一)女職工生育享受產(chǎn)假;(二)享受計(jì)劃生育手術(shù)休假;(三)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計(jì)發(fā)。

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